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        巴宜区人民检察院2022年度党建工作要点
        时间:2022-07-14  作者:  新闻来源:  【字号: | |
          2022年党建工作的总体思路和要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,贯彻落实十九届六中全会精神,着眼“强核心意识、抓作风建设、建检察铁军”目标,抓牢理论武装这个关键,突出基层组织建设这个根本,扭住改进作风狠抓落实这个抓手,扎实推进全面从严治党向纵深发展、在基层生根,为实现巴宜区经济社会高质量发展,提供有力的思想、组织和作风保证,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

          一、强化理论武装,不断引导党员干部坚定“四个自信”

          1.深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。认真抓好十九届六中全会精神、党的二十大精神学习宣传,组织领导干部集中轮训。按照统一部署,落实“常态化制度化”要求,持续推进“第一议题”学习制度,做到“规范到支部、落实到党员”。深化理想信念教育,组织开展“书记上党课”“青年党员上讲台”活动,引导党员干部坚守共产党人精神追求。

          2.扎实推进机关政治文化建设。深入开展“读原着、学原文、悟原理”读书系列活动,努力打造检察文化。继续开展“提笔练文”活动,优化机关人文环境,以良好的政治文化涵养风清气正的政治生态。组织开展新党员、入党积极分子培训,强化党员干部的培养教育。充分发挥巴宜检察”公众微信号等新媒介的作用,为党员提供全时空的学习教育服务。

          3.切实加强机关思想政治工作。丰富和拓展思想政治工作载体手段,健全完善思想政治工作机制。发挥正面典型激励作用,以开展“身边的典型”挖掘宣传为重点,多角度全方位展示机关良好形象。创新思想政治工作,善于掌握了解党员干部的思想动向,强化网络舆情正面引导。组织召开思想政治工作研讨会,开展思想政治工作案例交流,持续推动党支部经常性思想政治工作深入开展。

          4.着力抓好重点课题调查研究。按照“问题导向、落细落小”,“方便成果转化、力求解决问题”的要求,确定年度重点调研课题。改进交流研讨方式方法,分课题进行集中攻关,着力破解党建工作中的重点和难点问题,确保高质量完成课题调研任务。坚持理论研究与成果运用相结合,组织召开党建理论研讨会,抓好理论成果向实践转化运用,切实增强党建研究指导实践、推动工作的时代性、创新性和实效性。

          二、强化制度执行,不断提高机关党内政治生活质量

          5.严肃党内组织生活。以贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为主线,进一步规范和完善党的组织生活,认真抓好“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话和民主评议党员等制度的落实,切实把批评和自我批评这个武器用好用活。认真落实《中国共产党发展党员工作细则》,合理编制发展党员工作计划,指导基层把好党员“入口关”。加强离退休党支部建设,探索建立离退休党组织经常受教育、永葆先进性长效机制,发挥老干部党员政治优势、经验优势、威望优势。

          6.强化机关党内民主监督。贯彻落实《中国共产党党内监督条例》有关要求,着眼发挥机关基层党组织监督职能,探索建立党内监督机制。深化党务公开,健全和落实党内情况通报、情况反映和机关党组织向党员大会报告工作等制度,为落实党员民主权利提供保障。认真执行党内重要事项票决制,完善机关党内民主决策机制,拓宽党内事务科学决策、民主决策的渠道。探索以向党员述职为主、由党员评议为主的述职评议方式,切实增强述职评议的民主性。

          7.推进党务干部队伍能力建设。强化党支部委员会建设带动党务干部能力提升,严格把好支部委员会成员选拔任用、任职管理关,组织新任支部委员会成员进行一次集体谈话。举办党组织负责人专题研修班、新任党务(纪检)、干部适岗培训班,开展“面对面、手把手”具体帮带活动,提升党务干部综合素质和实务技能。

          三、强化改进作风,不断提升党员干部良好形象

          8.深入推进服务型党组织建设。落实机关党员干部直接联系群众制度,广泛开展千干扶千人志愿服务活动。进一步做好与社区党支部共驻共建、结对共建和与困难群众结对帮扶工作。坚持以现有党建服务品牌为基础,持续推动品牌培育打造,努力提品牌内在价值。

          9.持续整治干部“不作为”问题。深化“不作为”问题整治,治理“庸懒散”、打通“中梗阻”:提高执行力,努力打造“讲担当有作为”的机关党员干部队伍。开展大学习、大讨论、大落实活动,激发广大机关党员干部履职尽责、干事创业的热情。继续加大机关作风效能督查力度,始终保持正风肃纪的高压态势。

          四、强化纪检监督,不断形成风清气正机关政治生态

          10.强化对纪检工作的领导。加强党组织实践“四种形态”的指导,研究党组织把握和运用监督执纪“四种形态”的工作规范。加强对机关党组织落实党风廉政建设责任清单的督促指导,把落实责任清单情况纳入党风廉政考核的重要内容。举办一期纪检业务培训班,协同有关部门加强对党风廉政建设工作的督促指导。

          11.强化教育监督惩处工作。开展党内法规测试活动,“七一”前后开展一轮普及性的书面测试。广泛开展“育家风、立家规、严家教”活动,深化家庭助廉保廉。依纪依规查处机关党员违纪问题。

          五、强化责任传导,不断压实全面从严治党主体责任

          12.切实履行领导职能。以落实巡视整改意见为契机,突出抓好党建宏观规划、检查指导、经验总结、组织协调等环节工作,注重加强政策方向的指导,扎实推进智慧党建平台建设,整体推动党建工作各项任务落到实处。围绕“讲政治、顾大局、谋发展、重自强”的目标,继续深入开展“我为群众办实事”活动,不断提高领导干部的学习能力、调研能力、创新能力、执行能力和服务能力,强化表率作用发挥,提升抓党建的工作水平。

          13.强化对党建责任落实的督查考核。强化党组织负责人“第一责任人”意识。着重对每年度至少两次听取党建工作汇报,以及落实“一岗双责”等情况进行督促检查,不断凝聚抓党建工作合力。完善机关党建工作考核评价体系,优化指标设置,改进和完善考核评价方法,进一步做好目标管理综合考评工作。

          六、强化群团建设,不断营造和谐文化活力机关氛围

          14.加强工会建设。深入贯彻党的群团工作会议精神,团结和带领广大干部职工听党话、跟党走。组织开展各类业务技能竞赛,弘扬劳模精神,打造机关“工匠”。做好职工医疗互助保障工作,开展“互爱帮困行动”,不断强化服务职能。积极开展各类文体活动。

          15.加强机关妇女工作。开展干部亮家训、廉洁家庭大家谈等助廉行动,引导干部带头弘扬清正家风、筑牢反腐防线。深化帮困扶贫送温暖活动,组织做好为困难家庭献爱心工作。