一、强化组织保障。一是规范阵地建设。为更好警示教育干部群众，高标准建设建筑面积2515平米、布展面积达2100平米“西南一流、西藏第一”的初心教育厅。共接待各级参观干部群众18场次，接待人数685人。二是健全基层组织。以内设机构改革和党支部改选为契机，调整设置2个党支部、4个党小组，配齐配强各党支部书记和党支部委员，精心挑选、大胆使用能力突出的年轻干部，为党建工作注入新鲜血液，切实增强党支部战斗堡垒作用。

二、完善工作机制。一是加强制度建设。坚持党组理论中心组学习制度，年初制定详细学习计划，发挥领导班子率先垂范作用。完善民主议事规则，落实党组会、民主生活会、民主评议、述职述廉等机制，增强决策科学性。共召开党组会7次，党组理论中心组会12次，发放学习资料100余份。二是注重方式方法。着力抓好关键少数，选好配强基层院领导班子，为洛扎、贡嘎、措美、隆子等县院配齐副职。加强检察受援工作，主动与安徽、湖南、湖北三省检察机关沟通受援需求，共协调17名援藏干部开展短期援藏工作。发挥好援藏干部传帮带作用，为各业务条线培养一批检察业务骨干。三是强化教育培训。狠抓政治和业务培训，不断优化队伍专业知识结构。充分运用乃东区院侦监公诉实训基地和琼结县院民事行政业务实训基地,实行“人才+案件”的实战培养模式，提高培训针对性和实用性。共开展网络培训16人次，检察业务培训25人次。

三、优化服务功能。一是以党建促扶贫。抓好抓实各项扶贫工作进展，院党组召开专题会议研究扶贫工作2次，班子成员先后前往驻村点开展调研慰问，共为3个驻村点543户群众发放酥油机、电饭锅等生活用品。着力服务保障扶贫项目建设，确保中央、自治区各项惠民政策落到实处。二是以党建助改革。以主题教育、交心谈心等契机，引导干警积极参与改革，提高全体干警向心力和凝聚力。深入推进检察职业保障制度改革，有效提高检察官、检察辅助人员、司法行政人员三类人员薪资水平及职级待遇，调动工作积极性主动性。三是以党建树形象。围绕传播检察正能量、提升检察公信力，加大培育、宣传先进典型力度，涌现出全区检察机关公益诉讼工作先进个人格桑次仁等一大批优秀标兵。运用报刊、网站、微博、微信等媒介，全方位展示检察工作新成效，共被各级媒体转发稿件8篇次，推出微博微信35期。